蕲春县围绕“十个100%” 整改提高目标,即:基层党支部和党员100%参与,整改提高工作100%完成,三类党支部100%转化,党建指导员100%选派,党员“双育计划”100%轮训,基层组织活动阵地100%达标,村(社区)“一派两聘”100%覆盖,集体经济“空壳村”100%消除,党建工作保障100%落实,基层党组织书记责任考核100%到位,以整改有人帮、整改有事为、整改有机制“三有”为抓手,进一步加大工作力度,切实把基层组织建设年办成群众满意的实实在在的工程。
加大选派力度,着力解决“谁来帮”的问题。以“双联双促”活动为抓手,对三类支部实行一名县委常委驻点、一个工作专班帮扶、一个县直单位结对,落实“三包”,包制定整改方案、包解决难题、包晋位升级。提高“一派两聘”工作力度,从县乡党政机关或事业单位工作人员中给每个村(社区)选派1名第一书记,从本村(社区)籍在外工作人员中选聘1名以上村(社区)党组织名誉书记,从创业成功人士和务工经商人员中选聘一批发展顾问。共选派86名机关事业单位班子成员到三类支部担任第一书记,各三类村(社区)共选聘村级名誉书记110余名,发展顾问170余名,形成了抓整改提高的强大合力。
落实帮扶措施,着力解决“怎么帮”的问题。对所有三类支部进行一次调查摸底,分类研究制定整改方案,帮助三类支部理清思路。制定“三卡”,即整改内容明白卡、整改活动月提示卡、服务群众明白卡,下发到支部书记手上,让支部书记明白怎么抓整改。同时将整改的问题、措施、时限、责任人向群众公开,在党员示范监督岗上将责任人的姓名、联系方式、工作任务等进行全面公示,接受群众监督和评议。组织三类支部书记走出山村到一类支部示范点学经验,将近三年来先进基层党组织事迹材料汇编成册,下发到每一个三类支部,促使他们整改提升。
强化督办机制,着力解决“帮有成效“的问题。建立公开承诺制。落实县乡村三级党组织书记抓整改公开承诺制,围绕基层组织建设年重点难点问题以及当前亟待解决的、群众反响强烈的问题作出公开承诺。建立问题销号制。对整改事项,逐个支部建立台账,列出清单,做到整改一个,验收一个,销号一个。建立督办考核制。组建督导专班开展拉网式督办,同时将整改实效进行量化考核,组织乡镇党委、村党员干部和群众代表进行评议打分,实行一月一检查一考核一排名。