湖北:多项措施促进返乡农民工就业 [复制链接]

    日前湖北省委、省政府决定，从近期开始，在全省集中开展为返乡农民工“送岗位、送培训、送信息、送信心”(以下简称“四送”)活动。通过“四送”活动，全省为返乡农民工提供50万个用工岗位；对15万有培训意愿的返乡农民工进行储备式培训；帮助30万返乡农民工实现就业。

    湖北省委、省政府要求，各地要采取多种形式组织开展多层次、多形式的招聘活动。一要免费培训提高技能，以便农民工再次外出工作时提升自我价值；二要帮助拓宽就业渠道；三是当前兴修水利、修建公路及其他工程要尽量雇佣当地农民工；四要鼓励和支持农民工在本土创业。

    据了解，全省将于2月10日至12日，统一开展“为农民工送岗位”专项行动。省政府从省级就业专项资金中安排1.8亿元，对全省15万返乡农民工储备培训进行补贴。

     2月2日，省总工会组织武汉“1＋8”城市圈工会，举办了就业帮扶行动大型公益招聘会，参会的160家企业提供岗位2.5万个，接待求职者6万余人次，达成就业意向8000余人。

    宜昌市因金融危机失业返乡的10万余名农民工中，已有2.5万多人在家乡实现就业，9000多人已经或正在接受各种技能培训。

    宜昌市劳动就业局副局长王小波介绍，据监测分析，全市有53万名跨县流动的农民工，春节前因失业返乡的突破10万人。为了应对集中出现的返乡农民工就业困局，该市确立“扩大当期就业、着眼长远就业，力争今年年中5万人有岗有业”的目标。宜昌市在乡镇一级建立返乡农民工服务站，负责入户调查、摸底登记，建立返乡农民工“就业困难人员登记台账”、“就业登记台账”、“就业技能需求登记台账”、“创业意愿及需求登记台账”。根据这些台账信息，对技术技能培训进行调整创新：在课程设置上，压缩服装、纺织、包装等当前不景气行业涉及的课程，扩大化工、物流、家政服务、电工、电焊、建筑、装饰等潜在需求强劲行业的技能培训。同时，技能培训实行招标制和实训制，目前已有三峡大学等3所高校、10所职校、3处技能实训基地、50个工业企业、80个种养业基地，承担起1万名农民工储备培训的重任。预计全市免费培训投入资金将达2000万元。

    十堰市各级工会创造性开展返乡农民工技能培训、职业介绍和困难救助工作。通过整合全市65家正规化社会培训机构，短期强化培训返乡农民工36988人次，推介农民工进城就业岗位22672个，发布用工信息4.2万余条(次)。对返乡农民工开展电脑应用、汽车驾驶、电工电焊、家电维修、缝纫等工种的技能培训和转移就业培训，并依托企业进行岗前用工培训。现已举办7个培训班，协调用人单位为返乡农民工提供岗位1200余个。

    襄樊市政府决定今年增加1000万元小额担保贷款基金扶持返乡人员创业，新增贷款额度达5000万元。该市信用社系统为返乡农民工创业新增了近亿元贷款计划，采取小额农贷、担保贷款、联保贷款等方式，实行一次核定、随用随贷、余额控制、周转使用的办法，为返乡农民工创业提供快捷、简便的信贷服务。

    为了使返乡农民工尽快实现当期就业，襄樊市努力在市内外寻求空岗信息，及时组织专场招聘会30多场。截至目前，全市已有近2万名返乡农民工找到岗位。

    据黄石市扶贫办统计，该市外出务工的农民工2008年工资总收入近40亿元，占当年农村居民人均纯收入的2/3，许多贫困农户的过年费和春耕投资都是依靠外出务工赚回的钱。为解决返乡农民工的就业问题，该市采取政府主导、社会参与、合力应对的办法，积极搭建就业平台提供就业信息，进行引导性就业培训，拓宽再就业渠道。同时，采取请进来、走出去的办法，一方面邀请市内外企业到贫困地区举办招工洽谈会，一方面到外地寻找用工企业，采取缺什么补什么的办法进行“订单培训”。为解决培训资金问题，有关部门及时将2009年的贫困村劳动力转移就业培训部分指标调整到2008年底实施。下一步，扶贫部门将协调该市113个扶贫龙头企业优先安置当地农民工就业；金融部门将发放扶贫小额信贷扶持返乡农民工就地创业。