蕲春县赤东镇邓园办事处通过强化干部队伍建设,深化内部管理,进一步提升党支部的领导地位和组织能力,初步实现党支部“领导班子率先垂范、干部队伍实干高效、支部党员争先创优、党员群众紧密联系”的目标,有效打造出一支实干、高效、廉洁、自律的党员干部队伍。
抓学习,加强思想建设。围绕创建“廉洁型领导班子”、“创新型村”活动,不断强化政治理论和业务知识学习,使广大党员和干部的政治素质、理论水平和业务能力得到了新的提高。强化理论学习和业务培训,坚持每月“两委”班子集中学习一次,采取班子成员带头学习、集中学习、个人自学、组织讨论等形式,加强党的思想政治理论和和专业知识的培训学习,并将理论与实践相结合,不断提高工作管理水平。注重教育实效,进一步完善党员活动室,做到有场所、有牌子、有学习资料、有桌凳、有书柜、有电教设备),创造了浓烈的教育学习氛围。
抓管理,加强队伍建设。办事处党支部非常重视干部队伍的强化和后备干部的培养。通过运用学习科学的创新理念,先进的管理文化,努力促进党员干部整体素质的提高。其次,以制度来规范干部队伍的管理。对工作效率、办公纪律、服务态度等综合情况每季度进行一次评议,并对评议结果在村内各公开平台进行公布。借内部评议的机制,我们一方面督促落实村内的各项工作,另一方面要求干部队伍工作求真务实,成果经得起考验。
抓创新,加强组织建设。坚持“三会一课” 制度,进一步完善了党务公开制,增强党组织工作透明度。建立和完善了党内民主选举和党员“三先”制度、党员评议党组织干部制度等,切实保障了党员的选举权、知情权、参与权、监督权。制订和完善了本村党员干部学习管理制度,并有效实施管理,层层签订了党员公开承诺书,在项目管理、财务管理等方面都严格按照上级有关规定及程序办理,做到纵向到底,横向到边。在建房申请、批住宅基地、低保评定、发展新党员等充分发挥民主,坚持做到公平、公正、公开,从不搞特殊化,利用户外公布栏进行张榜公布,取得了党员、群众的理解和信任,增强了党组织的凝聚力、战斗力。