蕲春县狮子镇财政所文明创建呈现“三高”态势 [复制链接]

虚功实做 统筹兼顾

近年来，狮子镇财政所坚持以科学发展观为指导，以“理财为民”为宗旨，坚决夯实基础，文明执法，全面提升干部职工的整体素质和文明形象，着力打造文明创建工作的精品工程，不断提高精神文明建设的广度和深度，形成了“抓创建、求规范、促服务、保发展”的良性循环。2011年被评为市级最佳文明单位。、

“新形势下，我们要始终把文明创建作为一项系统创建工程。”该所主任邵连雄说，“因为这是一项长期性的任务，我们必须把它当作一项管总的工程，才能确保各项工作上台阶，上水平。”

为加强领导，该所文明创建工作坚持由“一把手”负总责，并成立了领导小组，把文明创建作为物质、政治、精神、社会、生态“五大文明”整体要求在基层落实的重要载体，准确把握，充分认识和科学定位。同时通过开展文明创建主题实践活动，邀请县委党校和财政局领导前来授课，狠抓理论学习，强化思想引领，全所干部职工深刻认识到文明创建工作的好坏直接关系到其他各项工作的长足发展，只有把文明创建工作落到实处，形成有效的管理和激励机制，丰富职工的精神文化生活，增进相互理解和沟通，才能更好地服务民生。基于这种认识，该所干部职工牢固树立“用户至上、用心服务”的理念，坚持外树形象，内强素质，把文明创建落实到学习教育、思想作风、服务态度、行政执法和廉政建设中，形成了“以诚相待，以德服人，大局为重”的良好环境和干部职工团结干事的良好氛围。

一个单位要抓好文明创建，关键是要大造声势，开展活动，达到人人参与，个个受益。今年以来该所通过开展一系列健康有益的活动，把文明创建不断推向深入。一是为把精神文明建设向家庭延伸，今年6月份特开展创评“六好家庭”文明星级活动，倡导科学、文明、健康的生活方式，激励全所干部职工家庭成员积极支持和谐财政建设；二是开展“三岗一片”活动，人人争当“理财能手、记账好手、服务标兵”，倡导勤奋学习，努力工作的创建局面，形成了团结友爱、引人向上、“比学赶帮超”的进取风气；三是开展“喜迎十八大，争创新业绩”大讨论活动，鼓励大家积极建言献策，有力促进了各阶段重点工作突出，稳步推进；四是组建中心学习小组，开展“一帮一、一带一”学习活动，充分掀起“学制度、钻业务、练本领”为主题的业务大练兵活动，大大提高了服务时速和整体形象；五是开展乒乓球比赛、象棋比赛、文艺演出等寓教于乐的文体活动，还组建了舞蹈队，既增强了体质、陶冶了职工的道德情操，又真正体现了快乐工作、健康生活的理念。今年国庆节还准备举行篮球赛和拔河比赛，员工参与率要达到95%以上。六是开展结对帮扶活动，坚持资金帮扶与智力帮扶相结合，多次到村与干部群众一起探讨致富的途径，今年先后为驻点董冲和望江村送去帮扶资金2万余元，更好地服务“三农”。“六一”儿童节，财政所为20名女儿户、留守儿童和贫困生发放书包、笔、本等学习用具，并组织开展“小帮手、小标兵、小主人、小卫士、小伙伴”等五小活动，培养儿童的文明习惯，也体现了和谐财政、和谐社会的浓浓亲情。同时，该所工会还组织开展了“文明和谐家庭”竞赛活动，充分发扬尊老爱幼、夫妻和睦相处等优良传统，通过开展活动，全体职工家庭中未出现暴力、迷信和赌博现象，夫妻更加恩爱，子女更加好学。

“工作没有特色，就好比一杯白开水，平淡无味，只有做到主动抓、联手抓、经常抓，创优环境，抓出亮点，才能更好地服务群众。”邵连雄说。

去年以前，该财政所硬件环境、基础设施建设相当落后，职工办公条件差，群众办事不方便，如今一楼大厅便民服务中心装修一新，民政、司法、农技、社保等九个服务窗口一应俱全，对服务进行了培训，塑造了优质服务窗口形象。同时修建了宣传橱窗，完善了固定查询、网点查询和流动查询，创新了政务公开形式，在全镇50个村设立了查询点，所有最新惠农政策及惠民资金的发放情况一目了然。

为提高群众满意率，提升文明度，全所干部职工坚持以民生为本，推行一线工作法，进村入户发放惠民补贴，今年上半年为农户发放公开信、惠农政策宣传册5200多份，发放家电下乡补贴62万元， 民政救助资金635万元 ，拨付惠农补贴456万元 ，已征收农保资金和农合资金 106万元，以确保农民病有所医，老有所养。同时为理顺村级经济秩序，财政所特完善了村级财务资金“双代管”，配合镇纪委进村进行“三资”清理，解决了少数村财务管理混乱的问题，顺利交接了“包包帐”，处理了“账外账”，切实维护了群众利益。