蕲春最后一批代课教师告别讲台 [复制链接]

　　昨日，林得明与蕲春狮子镇中心学校签订劳务合同，成为黄泥教学点临时教学人员，期限5个月。
　　此前，林得明已接受蕲春代课教师一次性安置协议，结束了25年代课教师生涯。今秋再次走上讲台，林得明的身份已发生变化，只是中心学校临时聘用的教学人员。
　　与林得明一起告别讲台的代课教师共有1493名。他们的离去，意味着“代课教师”这个特殊群体正式退出蕲春教育舞台，这在全省其他县市尚不多见。
　　按照蕲春“一次性解决代课教师问题实施方案”，这些代课教师获得了一次性辞退经济补偿。补偿以此前一年蕲春最低工资标准为基数，按代课年限进行补偿，每年补偿一个月，最高补偿12个月。此外，蕲春按最高标准为代课教师缴纳了城乡居民养老保险，最高缴纳15年。仅此两项，蕲春县财政拿出了4300万元。
　　辞退代课教师后，蕲春加大了农村新机制教师选拔力度，近三年累计为农村招考新机制教师847名。同时，蕲春对全县教育布局进行了大范围调整，进一步优化教育资源配置。比如，在方便学生就近入学的前提下，全县200多所完全小学进行拆分重组，仅保留了100多所完全小学。
　　以代课教师退出为契机，蕲春推行“1+N”教育管理模式，让城乡共享优质教育资源。比如，一所乡镇完全小学托管N个教学点，组成“一套班子、一支队伍、一张课表、一本账簿”的教育联合体；一所城区学校对口援教N所农村学校，名校带动，联体发展。